Alle boeken van schrijver Jaap Boonstra (1-10)

Bekijk hier alle boeken van Jaap Boonstra. De boekenlijst is gerangschikt volgens de recente verkoopcijfers, dus de best verkochte boeken van de voorbije maand staan bovenaan.

Er worden per pagina 10 boeken getoond. Je kan onderaan op de grote knop klikken om de volgende 10 boeken van Jaap Boonstra te zien.

Engels | Druk: New title | Hardcover | 9780471877370

Jaap J. Boonstra
Afbeelding van Dynamics of Organizational Change and Learning
This handbook focuses on the complex processes and problems of organizational change and relates current knowledge of individual and group psychology to the understanding of the dynamics of change.Complementary and competing insights are presented as overviews of theory and researchOffers helpful insights about choosing models and methods in specific situationsChapters by international authors of the highest quality
›› meer info en gelijkaardige artikelen
Nederlands | Druk: 1 | Paperback | 9789013039764

Boom uitgevers Amsterdam
4 op 5 sterren
Afbeelding van Intervenieren en veranderen
zoeken naar betekenis in interacties
"Intervenieren en veranderen 1e druk is een boek uitgegeven bij Vakmedianet Management. ISBN 9789013039764 Verandermanagers en organisatieadviseurs zijn altijd op zoek naar nieuwe manieren om veranderingen vorm te geven. De laatste tijd zijn er interventiemethodieken beproefd die de nadruk leggen op het zoeken, begrijpen, handelen en leren in veranderingen. Met als kenmerk de wens om mensen bij elkaar te brengen en gezamenlijk betekenis en richting te zoeken in onzekere situaties. Interveni ren en veranderen"" biedt u een overzicht van de wortels en de basisprincipes die ten grondslag...
›› meer info en gelijkaardige artikelen
Nederlands | Druk: 1 | Paperback | 9789023246916

Jaap Boonstra
4 op 5 sterren
Afbeelding van Leiders in cultuurverandering
hoe Nederlandse organisaties succesvol hun cultuur veranderen en hun klantwaarde vergroten
Zonder succesvolle cultuurverandering geen strategische vernieuwing. Dit boek gaat over leidende bedrijven in Nederland, bedrijven die leiders zijn in verandering. Ze nemen het voortouw en doen het beter dan hun concurrenten. Het gaat ook over mensen die de leiding nemen. Dat zijn niet alleen topmanagers, maar ook leidinggevenden, professionals en medewerkers. Mensen die het anders willen, hun nek uitsteken en initiatief nemen. Ze benoemen problemen, formuleren ambities, zoeken mensen die mee willen doen en gaan aan de slag. Juist het samenspel tussen deze spelers is één van de...
›› meer info en gelijkaardige artikelen
CD (ALBUM) | 2 disks | maart 2020

Benno Roozen
5 op 5 sterren
Afbeelding van Dik Voormekaar - Het Eerste Jaar
Dit artikel bevat een cd en boek
De Dik Voormekaar Show begint in januari 1973 op Radio Noordzee, onder de titel De abominabele Top2000. Het eerste jaar is wat je noemt de kraam kamer van het legendarische programma. typetjes als meneer de Groot, Ome Joop en Dik Voormekaar worden geboren. Daarnaast wordt alles en iedereen bespot: collega-artiesten, de commercials, en ook het radiostation zelf. De verhoudingen bekoelen dan ook snel, ondanks goede luistercijfers en een groeiende aanhang. in oktober 1973 worden Van Duin en De Groot van de zender gehaald. Hoewel de masters van de begintijd van het programma lange tijdverloren...
›› meer info en gelijkaardige artikelen
Nederlands | Druk: 1 | Hardcover | 9789047006329

Jaap Boonstra
5 op 5 sterren
Afbeelding van Verandermanagement
in 28 lessen
Verandermanagement 1e druk is een boek van Jaap Boonstra uitgegeven bij Business Contact. ISBN 9789047006329 Veranderprocessen in organisaties verlopen vaak moeizaam. In dit boek laat Jaap Boonstra in 28 korte, heldere lessen zien wat je kunt verwachten. Hij gaat in op de belangrijkste aspecten van de reis die elk verandertraject in essentie is van de eerste verkenning van het terrein en het bepalen van de route tot het terugkijken na afloop. Aan de hand van concrete cases deelt Boonstra zijn ervaringen als verandermanager en adviseur, en reflecteert hij op die ervaringen. Daarmee is dit...
›› meer info en gelijkaardige artikelen
Nederlands | Druk: 1 | Paperback | 9789023252337

Jaap Boonstra
4 op 5 sterren
Afbeelding van Leiders in cultuurverandering
een praktische gids voor strategische en culturele veranderingen in organisaties
"Leiders in cultuurverandering 1e druk is een boek van Jaap Boonstra uitgegeven bij Gorcum B.V., Koninklijke van. ISBN 9789023252337 ""Dit boek biedt voorbeelden, inzichten en inspiraties om succesvol te werken aan strategische en culturele veranderingen in organisaties."" Cultuurverandering is een van de meest genoemde en ook een van de moeilijkste wegen om strategische en organisatorische veranderingen in organisaties te bewerkstelligen. Een oorzaak voor de moeizame verandering ligt deels in de weerbarstigheid van de heersende waarden en normen in organisaties. Leidinggevenden hebben vaak...
›› meer info en gelijkaardige artikelen
Nederlands | Druk: 1 | E-book | 9789023252344

Jaap Boonstra
4 op 5 sterren
Afbeelding van Leiders in cultuurverandering
een praktische gids voor strategische en culturele veranderingen in organisaties
Uitgave in samenwerking met Stichting Management Studies Genomineerd voor Managementboek van het jaar (Shortlist). Zonder succesvolle cultuurverandering geen strategische vernieuwing. Dit boek gaat over leidende bedrijven in Nederland, bedrijven die leiders zijn in verandering. Ze nemen het voortouw en doen het beter dan hun concurrenten. Het gaat ook over mensen die de leiding nemen. Dat zijn niet alleen topmanagers, maar ook leidinggevenden, professionals en medewerkers. Mensen die het anders willen, hun nek uitsteken en initiatief nemen. Ze benoemen problemen, formuleren ambities,...
›› meer info en gelijkaardige artikelen
Nederlands | Druk: 1 | Hardcover | 9789462762329

Jaap Boonstra
Afbeelding van Perspectieven op leiderschap
Perspectieven op leiderschap 1e druk is een boek van Jaap Boonstra uitgegeven bij Vakmedianet Management B.V.. ISBN 9789462762329 Acht visies op leiderschap Leiderschap is actueel en alom aanwezig. Leiders nemen initiatief, hebben een visie op de toekomst, geven richting in onzekere situaties en motiveren anderen om mee te doen. Ze creëren netwerken van mensen met verschillende professies om aan vernieuwing te werken. Leiders zijn sensitief en snappen de emoties van mensen om hen heen. Liever veranderen ze regels dan dat ze bestaande regels strikt volgen. Daarmee zijn leiders soms...
›› meer info en gelijkaardige artikelen
Nederlands | Druk: 1 | Hardcover | 9789462762503

Jaap Boonstra
Afbeelding van Perspectieven op veranderen
Perspectieven op veranderen 1e druk is een boek van Jaap Boonstra uitgegeven bij Vakmedianet Management B.V.. ISBN 9789462762503 'Er is geen beste manier van veranderen' Iedereen die werkt, krijgt te maken met verandering. Omgaan met veranderingen heeft daarom veel belangstelling van professionals, leidinggevenden en managers. Toch behalen veel veranderingen in organisaties niet het gewenste resultaat. Dit boek ondersteunt u met praktische inzichten over het veranderen van uw organisatie. Het helpt u met het kiezen van een doordachte veranderaanpak zodat u flexibel kunt inspelen op...
›› meer info en gelijkaardige artikelen
Nederlands | Druk: 1 | Hardcover | 9789462762626

Jaap Boonstra
Afbeelding van Veranderen als samenspel
Een positieve kijk op het veranderen en vernieuwen van organisaties
Een positieve kijk op het veranderen en vernieuwen van organisaties 'Veranderen als samenspel' helpt mensen die willen samenwerken aan verandering om hun organisatie te kwalificeren voor de toekomst. 'Veranderen als samenspel' presenteert een spelmodel voor veranderen. Het maakt zichtbaar met welke dynamiek spelers in organisaties te maken krijgen. In elf hoofdstukken wordt het spelmodel uit de doeken gedaan. Dit model biedt houvast en inspiratie voor spelers die willen bijdragen aan diepgaande verandering en zichzelf willen ontwikkelen. 'Veranderen als samenspel' is geschreven voor...
›› meer info en gelijkaardige artikelen